.Die Zukunft der HR erfolgreich gestalten.
Das Buch
Die Zukunft der HR erfolgreich gestalten
- Das Praxishandbuch zur Digitalen Transformation des Personalwesens
- Kompaktes Praxiswissen für jede HR-Führungskraft
- Mit Aspekten des Change Managements und der Organisationsentwicklung
- Zeigt auf, wie die HR durch kluge Transformation zusätzlich einen Wertbeitrag zum Geschäftserfolg leistet
Der beste Zeitpunkt die Digitale Transformation zu beginnen war gestern, der zweitbeste ist genau jetzt!
Dieses Buch legt praxisnah und kompakt dar, wie eine umfassende Digitale Transformation der HR nutzerorientiert und wertschöpfend gelingt. Es konzentriert sich nicht nur auf die Digitalisierung der HR-Kernprozesse, sondern auch auf die erforderliche Anpassung der Aufbauorganisation sowie des „HR-Geschäftsmodells“. Durch eine kluge Digitale Transformation kann die HR einen zusätzlichen Beitrag zum Geschäftserfolg leisten. Zielgruppe des Buches sind alle, die sich beruflich mit Digitaler Transformation beschäftigen und sich weiterentwickeln wollen. HR-Führungskräfte wie auch Berater und Studierende profitieren von der Lektüre. Der praxisbezogene Aufbau beleuchtet neben den sechs Themenfeldern der Digitalen Transformation auch die Erfolgsfaktoren „Mensch“ und „Change Management“.
Erscheint am 03. November 2024
Der Autor
Dipl.-Ing. Patrik Steiner
Studierte Wirtschaftsingenieurwesen Bauwesen an der Technischen Universität in Graz und am KTH Royal Institute of Technology in Stockholm. Er verfügt über mehr als 17 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen internationaler Konzerne, in denen er verschiedene Managementpositionen innehatte. Seit über einem Jahrzehnt widmet er sich dem Change Management verschiedener Veränderungsprojekte, wobei sein Augenmerk seit mehr als fünf Jahren auf der Digitalen Transformation der HR liegt. Zudem war er mehrere Jahre als Lehrbeauftragter für Human Resource Management tätig und ist als Keynote Speaker im gesamten deutschsprachigen Raum aktiv.
Keynote Speaker
Die Zukunft der HR erfolgreich gestalten
In der heutigen, schnelllebigen digitalen Welt ist die Transformation der HR entscheidend für den Erfolg von Organisationen. In meinen Keynotes zum Thema "Digitale Transformation der HR" biete ich wertvolle Einblicke und praxisnahe Lösungen, um die HR zukunftssicher zu gestalten. Meine Vorträge zeichnen sich durch die Fähigkeit aus, komplexe Konzepte klar und inspirierend darzustellen, wodurch die Zuhörerin, der Zuhörer praxisrelevante und umsetzbare Erkenntnisse gewinnen. Die Digitale Transformation erfordert nicht nur technisches Wissen, sondern auch ein tiefes Verständnis für die notwendigen organisatorischen und vor allem kulturelle Anpassungen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der HR.
In den Austausch gehen
Sie sind eine HR Zukunftsgestalterin, ein HR Zukunftsgestalter? Sie brennen für die Arbeit im Personalwesen und gestalten bereits aktiv die Zukunft der HR? Sie möchten Ihre Erfahrungen teilen, aber auch Lösungsansätze mit einem Experten diskutieren? Dann lade ich Sie herzlich ein, denn ich suche erfahrene Expertinnen und Experten aus der weiten Welt der HR zum kollegialen Austausch. Hinterlassen Sie mir einfach Ihren E-Mail Adresse und eine kurze Nachricht im, unten stehenden, Kontaktformular. Ich freue mich auf spannende Diskussionen über die Zukunft der HR. Denn nicht nur seit ChatGPT ist klar: So wie es einmal war, so wird es nie mehr sein!
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